交通运管安全作业规范考核表.docxVIP

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  • 2026-10-16 发布于江苏
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交通运管安全作业规范考核表

部门

员工姓名

岗位名称

直接上级

直接上级职务

考核时间

考核

项目

考核要素

考核内容

标准分

自评

考核人评分

安全意识与责任(25%)

安全知识掌握程度

根据对安全知识的理解和应用能力进行评分,包括对紧急情况的应对措施和预防措施的了解。

5

安全意识与责任(25%)

安全责任履行情况

根据安全责任履行情况,如无违规操作、事故报告及时准确等。

5

安全意识与责任(25%)

安全培训参与度

根据参与培训的积极性和培训后的实际应用效果。

5

安全意识与责任(25%)

安全意识宣传效果

根据安全意识宣传的覆盖面和同事接受度。

5

安全意识与责任(25%)

安全提案与改进

根据提案的实用性和实施后的效果。

5

作业规范执行(25%)

作业流程规范性

根据作业流程的执行情况,如操作步骤的正确性和及时性。

5

作业规范执行(25%)

操作熟练程度

根据操作技能的熟练度和工作效率。

5

作业规范执行(25%)

设备维护保养

根据设备维护保养的及时性和有效性。

5

作业规范执行(25%)

作业环境管理

根据作业环境的整洁度和安全性。

5

作业规范执行(25%)

应急响应能力

根据应急响应的速度和效果。

5

团队协作与沟通(20%)

团队协作能力

根据在团队中的协作态度和效果。

4

团队协作与沟通(20%)

沟通能力

根据沟通的清晰度

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