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- 2026-10-17 发布于广东
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采购管理工具——采购绩效管理
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销售团队管理(工具)
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(工具)
采购绩效管理
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采购绩效面谈
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记录表
采购绩效面谈记录表
说明:绩效面谈是现代绩效管理工作中非常重要的环节。通过绩效面谈实现上级主管和下属之间对于工作状况的沟通和确认。找出工作中的优势以及不足,并制定相应的改进方案。就某一项完整的工作而言,根据工作的进展程度,绩效面谈可以分三类:即初期的绩效计划面谈,进行中的绩效指导面谈,末期的绩效考评总结面谈。本记录表适用于后者。
被考核人
部门
职务
上级部门
考核期
面谈时间
年月日
面谈人
职务关系
一、员工满意度问题交流(“Q12”员工满意度问题附后)
二、对员工在本考核期内所完成的工作的总结回顾及客观评价
工作内容和职责
工作进展与成效,工作成果评价
未完成的工作
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