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职业危害防治责任制度大全

职业危害防治是企业安全生产工作的重要组成部分，直接关系到从业人员的身体健康与生命安全，也关系到企业的可持续发展和社会和谐稳定。建立健全并严格落实职业危害防治责任制度，是企业履行安全生产主体责任的核心要求。本制度旨在明确企业各层级、各部门及全体从业人员在职业危害防治工作中的职责，形成全员参与、各负其责、齐抓共管的职业健康管理格局。

一、总则

1.目的与依据：为预防、控制和消除职业危害，保障从业人员的职业健康权益，依据国家有关安全生产、职业健康的法律法规及标准，结合企业实际，制定本制度。

2.适用范围：本制度适用于企业内部所有涉及职业危害因素的生产经营活动、作业场所及全体从业人员。

3.基本原则：

*安全第一、预防为主、综合治理：将职业危害防治工作置于优先地位，从源头控制危害，采取综合措施治理。

*谁主管、谁负责：各部门负责人对本部门职业危害防治工作负直接领导责任。

*全员参与、分级负责：明确各岗位人员的职业危害防治职责，确保责任落实到岗、到人。

*持续改进：定期评估职业危害防治效果，不断完善管理制度和防控措施。

4.定义：职业危害，是指从业人员在从事职业活动中，由于接触粉尘、毒物、噪声、振动、高温、低温、辐射等各种有害因素而对身体健康造成的损害。

二、责任体系与职责划分

（一）企业主要负责人职责

企业主要负责人是本单位