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2026年法学商法劳动法劳动合同纠纷法律实务试题及答案

一、选择题（共40分，每题2分）

1.下列哪项不属于劳动合同的必备条款？

A.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人

B.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码

C.劳动合同期限

D.用人单位的商业秘密

2.关于劳动合同期限，下列说法正确的是：

A.劳动合同只能约定固定期限

B.劳动合同可以约定以完成一定工作任务为期限

C.无固定期限劳动合同只能通过签订方式取得

D.劳动合同期限必须在1年以上

3.下列哪种情况下，用人单位应当与劳动者签订无固定期限劳动合同？

A.劳动者在该用人单位连续工作满十年的

B.用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的

C.连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的

D.以上都是

4.关于试用期，下列说法错误的是：

A.劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月

B.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月

C.三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月

D.