劳动人事仲裁案卷归档管理手册.docx

劳动人事仲裁案卷归档管理手册

一、第一章总则

案卷归档不是简单的文书堆叠,而是以物理载体固化仲裁程序合法性、证据链完整性的最终闭环。本手册旨在通过标准化、量化、机制化的操作规程,杜绝案卷缺失、篡改、损毁及泄密风险,确保每一份仲裁案卷经得起司法审查与历史检验。

1.1适用范围

本手册适用于各级劳动人事争议仲裁委员会在案件受理、审理、结案及结案后复查全过程中产生的各类文件、证据、音像记录及电子数据的立卷、归档、保管与利用。所有仲裁员、书记员、档案管理员及相关行政辅助人员必须遵照执行。

1.2归档基本原则

1.真实完整原则:必须客观反映案件审理全过程,严禁抽换、涂改、伪造案卷材料。原始证据优

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