完整版劳动力投入计划及保证措施
一、编制依据与适用范围
劳动力计划不是人数的简单罗列,而是把施工进度计划翻译成「什么时间、什么工种、多少人、怎么来、来了怎么管」的执行方案——它的价值在于提前暴露用工峰值与瓶颈工种,而不是事后补人。
1.1编制依据
?施工总承包合同及经批准的施工组织设计
?项目总进度计划及月度计划(以批准版本为准)
?《中华人民共和国建筑法》《建设工程质量管理条例》《建设工程安全生产管理条例》
?《建筑工人实名制管理办法(试行)》(建市〔2019〕18号)
?项目所在地关于农民工工资支付、实名制考勤的地方法规要求
?企业内部劳务分包资源库及历史同类项目用工台账(
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