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  • 2026-10-19 发布于河南
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青年干部选拔任用考试模拟题及答案.docx

青年干部选拔任用考试模拟题及答案

一、单项选择题(共20题,每题2分,共40分)

1.2023年新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》明确,选拔任用党政领导干部必须把()放在首位,突出政治标准,将政治要求贯穿选拔任用全过程各方面。

A.能力水平B.政治标准C.工作实绩D.群众公认

2.党政领导干部选拔任用的法定基础环节顺序是()。

A.动议→民主推荐→考察→讨论决定→任职

B.民主推荐→动议→考察→讨论决定→任职

C.考察→动议→民主推荐→讨论决定→任职

D.动议→考察→民主推荐→讨论决定→任职

3.提拔担任党政领导职务的,一般应当具有大学专科以上文化程度,其中厅局级以上领导干部一般应当具有()以上文化程度。

A.大学专科B.大学本科C.硕士研究生D.博士研究生

4.党政领导干部任职试用期制度适用范围为提拔担任非选举产生的厅局级以下领导职务的干部,试用期为()。

A.半年B.1年C.2年D.3年

5.民主推荐中的会议推荐参会人员范围参照谈话调研推荐范围确定,参会人员比例不得低于应到会人数的(),方可召开。

A.三分之二B.二分之一C.四分之三D.五分之四

6.以下情形中,干部可以被列为选拔任用考察对象的是()。

A.违反政治纪律和政治规矩的

B.群众公认度较高,近3年年度考核结果均为合格以

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