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2026年心理学考研管理类联考写作高分突破卷

考试时间：120分钟

满分：100分

一、填空题

1.在心理学中，______是指个体在特定情境下所表现出的行为倾向。

2.______是指个体在心理发展过程中，由于心理冲突而导致的情绪和行为上的困扰。

3.______理论强调，个体的行为是由内在的心理状态和环境因素共同作用的结果。

4.在心理学实验中，______是指实验过程中对无关变量的控制。

5.______是指个体在特定情境下对自身能力的信心。

二、案例分析题

1.背景材料：某大型企业为提高员工工作满意度，实施了一系列员工关怀计划，包括定期组织员工体检、提供带薪休假、开展心理健康讲座等。然而，在实施过程中，部分员工对体检安排的时间表示不满，认为影响了他们的休息时间。请结合心理学理论，分析企业如何平衡员工需求与关怀计划的有效实施。

2.案例场景：李某，一名年轻的销售经理，最近发现团队成员张某在工作中表现不佳，经常迟到早退，且销售业绩远低于预期。在一次团队会议上，李某尝试与张某沟通，但张某对此表现出抵触情绪，甚至拒绝接受李某的建议。请从心理学角度分析李某应该如何处理这一情况。

三、论述题

1.在一个心理咨询机构中，一位中年男性客户因工作压力导致情绪低落，失眠多梦。他在咨询中表达了对未来感到迷茫和恐惧。作为心理咨询师，请结合心理动力学理论，论述如何通过心理咨