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2026年污水处理站三基三严培训计划

本计划中的“三基”指基本理论、基本知识、基本技能，“三严”指严密组织、严格要求、严谨态度。本计划把“三基三严”从一句话落成一张可排期、可考核、可追溯的年度运行表，适用于本站全体运行维护人员及相关管理人员，自2026年1月1日起执行。

一、培训目标

没有目标约束的培训，最终只会变成“签个到、拍张照、写个记录”的应付。2026年培训必须让员工知道为什么、懂得是什么、练会怎么干，并以考试和实操拦住“不合格上岗”。

1.1总体目标

2026年全站在岗员工受训率100%，关键岗位持证上岗率100%，全年完成培训不少于45场次。理论考核一次通过率不低于80%，实操考核一次通过率不低于90%，补考后最终合格率100%。

1.2分项目标

1.理论目标：全员掌握污水处理基本理论、工艺控制原理和应急处置原则，能准确说出本站关键参数异常时的处置流程。

2.技能目标：重点岗位人员能够在无提示条件下独立完成设备启停、加药配药、污泥脱水、取样化验、有限空间作业前检测等规定动作。

3.作风目标：建立“课前有通知、课中有签到、课后有考核、缺课有补训、考核有记录、问题有整改”的闭环管理习惯。

4.安全目标：全年因培训不到位引发的人身伤害和设备损坏事故为0；有限空间、化学品泄漏、停电溢流、消防疏散等应急演练不少于6次。

二、培训对象与组织职责

没有责任人和责任动作的培