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激发活力,释放党建与业务融合效应

激发活力释放党建与业务融合效应__市__区深刻把握机关党建围绕中心、建设队伍、服务群众的职责定位，以模范机关建设为引领，深化党建有活力、发展有动力的理念，大力促进党建工作和业务工作深度融合，为机关党建高质量发展蓄势赋能。激发基层组织争优活力，凝聚高质量发展强动能。__区积极引领机关基层党支部从规范化向模范化、标杆化迈进，充分发挥新时代机关党的建设压舱石作用。依托基层党建制度落实年大学习、大检查、大规范、大提升等活动，定期开展党支部工作质量体检，每季度开展至少1次党建检查，以下发通报、座谈指导等反馈形式，及时督促跟进问题整改，大力提升机关基层党组织组织力。引导全区91个机关党支部根据各自职能特点制定全年工作计划，自拟党建计划书有的放矢开展工作。全年共开展机关党建抽检5轮，下发检查通报6次，立行立改问题93条；选树机关领域省级党支部规范化示范点2个、市级五星党支部7个。激发责任机制运行活力，增强高质量发展硬担当。__区坚持抓龙头以上率下，抓关键承上启下，抓末梢上下贯通，严格落实各部门各单位党组（党委），机关、事业单位基层党组织抓党建责任，督促建立机关党建和业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查的运行机制。自机构改革起，共完成增补38名机关单位党员主要负责人任基层党组织书记，建立健全机关党建责任体系。强