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- 2026-10-20 发布于江苏
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广告公司创意总监创意项目策划和执行绩效评定表
姓名
区域/部门
岗位
入职时间
试用期时间
考核时间
出勤情况
病假
事假
旷工
迟到
迟到
早退
事假
旷工
迟到
早退
其他
(天)
考核标准
考核内容
评分标准
上级主管
评分
10分
8分
6分
4分
2分
创意思维
创意新颖度
1.项目创意具有高度创新性,引领市场潮流;2.项目创意具有创新性,符合市场趋势;3.项目创意基本符合市场趋势,但缺乏独特性;4.项目创意缺乏创新性,与市场趋势不符;5.项目创意陈旧,严重不符合市场趋势。
创意思维
创意可行性
1.项目创意具有极高的可行性,操作难度低;2.项目创意具有较高的可行性,操作难度适中;3.项目创意可行性一般,操作难度较高;4.项目创意可行性低,操作难度很大;5.项目创意不可行,无法操作。
创意思维
创意影响力
1.项目创意对目标受众产生巨大影响,效果显著;2.项目创意对目标受众产生较大影响,效果明显;3.项目创意对目标受众有一定影响,效果一般;4.项目创意对目标受众影响较小,效果不明显;5.项目创意对目标受众无影响,效果不佳。
创意思维
创意执行性
1.项目创意在预算和时间限制内完美执行,无超支和延期;2.项目创意在预算和时间限制内基本执行,有少量超支或延期;3.项目创意在预算和时间限制内有较大困难,超支和延期明显;4
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