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- 2026-10-20 发布于江苏
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艺术行业艺术工作者绩效考核表
姓名部门岗位日期___________
项目
分数
考核内容与标准
考核结果
自评分
考核分
考核指标
占比
权重
等次
分数
艺术创作能力(30%)
30%
作品在艺术形式、表现手法、主题内容等方面具有明显创新,能够引起业界关注。
6
艺术创作能力(30%)
30%
作品内容完整,质量达到预期标准,无重大缺陷。
6
艺术创作能力(30%)
30%
作品在业界获得良好评价,对同行或公众产生积极影响。
6
艺术创作能力(30%)
30%
艺术风格稳定,能够持续吸引观众,并逐步成熟。
6
艺术创作能力(30%)
30%
对艺术理论有深入理解,能够将理论应用于实践。
6
团队协作能力(20%)
20%
能够清晰表达自己的想法,倾听他人意见,促进团队和谐。
4
团队协作能力(20%)
20%
在团队项目中能够主动承担责任,与团队成员共同推进项目。
4
团队协作能力(20%)
20%
在团队出现分歧时,能够冷静分析,提出解决方案。
4
团队协作能力(20%)
20%
能够带领团队完成目标,激发团队成员的潜力。
4
团队协作能力(20%)
20%
在团队中贡献显著,对团队成绩有积极影响。
4
市场表现(25%)
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