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电视台节目制片人节目收视率绩效评估指标表

员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名

所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制

员工职位：输入职位 考核周期：输入周期

考核维度

指标名称

权重

目标值

评分标准

得分

节目策划与制作

选题吸引力

25%

选题内容具有较高的吸引力和关注度

选题与当前社会热点结合紧密，能够引起观众共鸣；选题新颖，具有独特性。

节目策划与制作

节目内容质量

25%

节目内容具有较高的观赏性和教育意义

节目内容丰富，逻辑清晰，富有教育意义；节目制作精良，画面质量高。

节目策划与制作

节目创新性

25%

节目形式和内容具有创新性，能够吸引年轻观众

节目形式新颖，内容具有时代感；节目能够吸引年轻观众，提升节目收视率。

节目策划与制作

节目编排合理性

25%

节目编排合理，符合观众观看习惯

节目时间安排合理，避免与热门节目冲突；节目顺序编排科学，提升观众观看体验。

节目策划与制作

节目宣传效果

25%

节目宣传到位，提高节目知名度

宣传渠道多样，覆盖面广；宣传内容准确，能够吸引目标观众。

节目推广与营销

市场调研分析

25%

准确把握市场趋势和观众需求

市场调研数据详实