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- 2026-11-02 发布于四川
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区政务服务中心工作人员考勤管理制度
一、第一章总则
1.1第一条目的与依据
政务服务中心是直接面向企业和群众的窗口单位,服务时间的连续性与窗口人员的在岗率直接决定群众办事体验。为杜绝迟到早退、脱岗串岗、上班时间办私事等影响窗口服务的问题,依据《中华人民共和国劳动法》《事业单位人事管理条例》及本区机关事业单位工作人员日常管理有关规定,结合中心实际,制定本制度。
1.2第二条适用范围
?中心在编在岗工作人员、劳务派遣人员、政府购买服务人员(含综合窗口受理人员、帮办代办人员、后台审批人员、后勤保障人员);
?进驻中心的部门派驻人员(考勤由中心统一记录,结果每月书面反馈派驻部门,派驻部门
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