裁剪部门职能说明书岗位职责经典参考文献.docxVIP

经典职位说明书办公室招聘公司规则参考文献

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裁剪部门职能说明书

公司行业

服装公司

公司规模

150人左右

公司地区

南京

部门人数

5人

部门名称

裁剪部

直接上级

厂长

分管范围

大版裁剪、分包、编号、发包、压衬、二次清剪、换片

工作

权限

1．对公司的经营管理和发展提出建议的权力；

2．在部门职责范围内按制度自主开展各项工作的权力；

3．本部门人员的录用、解聘建议权及工作调配权；

4．有权考核部门人员，决定内部奖惩，并提供薪酬分配建议；

5．考核、反馈相关部门工作绩效的权力；

6．公司规定、上级主管授予的其他权限。

7.工作上有需要可与其他部门协调，互助。

主要工作内容

1、领取生产计划：当主管向裁剪房分配裁剪任务时，裁剪房要明确什么品号、什么品种规格、比例、交货时间。并且每天记录在册（开接收单）主管签名

2、裁剪房凭接收单带技术室、仓库领取所需要的技术资料、生产用料。

3、生产前，根据技术室要求详细的注意哪些必须提前做的准备工作比如测缩率。

4、生产过程中，核料目前参照技术室制定标准执行。由库房审核记录。

5、在完成所有裁剪等工艺后，已成为标准半成品，开出通知单。