劳动合同变更、解除、终止、续订程序规2026年5篇
篇1
一、协议目的
本劳动合同变更、解除、终止、续订程序规定协议旨在明确用人单位与劳动者之间关于劳动合同变更、解除、终止及续订的相关程序和权利义务,保障双方的合法权益。
二、劳动合同变更
1.劳动合同变更的情形
劳动合同变更包括岗位调整、工作内容调整、工作地点调整等情形。双方协商一致,可以变更劳动合同。
2.劳动合同变更的程序
提出变更申请。
双方协商。
签订书面变更协议。
变更协议生效。
三、劳动合同解除
1.劳动合同解除的情形
劳动合同解除包括协商一致解
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