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对外宣传纪律：未经审批擅自接受媒体采访的处分决定书

关于对XXX同志未经审批擅自接受媒体采访问题的处分决定

公司各部门、各分厂：

近期，公司对外宣传与舆情管理工作出现了一起性质较为严重的违规事件。为进一步严肃工作纪律，强化全员规矩意识，切实维护公司品牌形象与信息安全，经公司党委会研究决定，现对相关责任人员作出如下处理决定，并对全系统进行一次深刻的警示与整顿。

一、事件经过及违规事实认定

经查实，我司生产车间质检部员工XXX，于202X年X月X日下午，在未按公司《对外宣传与信息保密管理办法》履行任何审批手续的情况下，擅自接受了某行业媒体记者的现场采访。

在采访过程中，XXX不仅详细介绍了我司最新产品的生产流程，更在对方诱导性提问下，透露了部分尚未公开的技术参数及原材料供应链信息。该采访视频随后在行业门户网站及社交媒体平台广泛传播，引发关注。虽然事后公司迅速启动舆情应对机制，但因信息已部分外泄，对我司在下游客户谈判中的主动权及后续产品发布计划造成了一定程度的负面影响。

这一行为，严重违背了公司关于“未经批准，任何个人不得代表公司接受采访”的硬性规定。它不仅是个人的纪律意识淡薄问题，更暴露出我们在跨部门协同管理、关键岗位风险防控以及保密教育落地执行等方面存在明显的漏洞与短板。说实话，看到这样的通报，作为管理者，我的心情是沉重且焦急的。这不仅仅是一份处分，更是一次敲响在每一位员工耳边的警