- 0
- 0
- 约2.84万字
- 约 43页
- 2026-11-01 发布于中国
- 举报
2026新疆塔城市第三中学银龄教师招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、在一个群体中,只要反对意见不以明确、强烈的形式表现出来,一般成员就会产生一种错觉,以为大家的意见都是一致的。因此,当我们对自己缺乏信心或当形势不很明朗时,我们最有可能接受并参照别人的行为。这种现象被称为多元无知效应。根据上述定义,下列选项属于多元无知效应的是()。
A.当骗子将“愚蠢的人才看不见皇帝‘新衣’”的说法告诉大家时,大臣们为了证明自己是聪明的,不约而同地夸赞起皇帝的新装来
B.经理每次推行新政策总是先从易接受的部门下手,最后原本反对的部门在大势所趋之下也都接受了
C.“神医”诈骗者在行骗时总会安排几名“慕名而来”的看病者,本来还持怀疑态度的病人就会信以为真
D.小红看到一个年轻人躺在地上,但周围的人并没有打电话叫救护车,便觉得年轻人应该没有大问题,就去忙自己的事了
【答案】:D
【解析】多元无知效应的定义要点:①缺乏信心或当形势不很明朗时;②接受并参照别人的行为。大臣们的夸赞是不约而同的,其中没有参照对象,不符合多元无知效应的定义。反对意见已经明确表现出来,而且“反对的部门”是在形势比较明朗的前提下,因“大势所趋”才被迫接受了新政策,这不属于多元无知效应。当“神医”安排医托时,对于真正的求医者来说,形势已经是明朗的了,所以其才会“信以为真”,这不符合多元无知效应的定义。小红在不知道年轻人
您可能关注的文档
- 2026江苏南京大学YJGC20260814电子科学与工程学院特任副研究员招聘1人备考题库参考答案详.docx
- 2026江苏南京大学YJGC20260802物理学院特任助理研究员招聘1人备考题库有答案详解.docx
- 2026江苏南京大学YJ20260579化学学院特任副研究员招聘1人备考题库带答案详解.docx
- 2026江苏南京大学YJ20260425物理学院博士后招聘1人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026江苏南京大学YJ202604061科研设施共享中心博士后招聘备考题库及完整答案详解一套.docx
- 2026江苏南京大学YJ202603971化学学院博士后招聘1人备考题库及答案详解一套.docx
- 2026江苏南京大学YJ20260380现代工程与应用科学学院博士后招聘1人备考题库完整参考答案详解.docx
- 2026江苏南京大学YJ202603661物理学院博士后招聘1人备考题库及1套完整答案详解.docx
- 2026江苏南京大学YJ20260241生命科学学院博士后招聘1人备考题库参考答案详解.docx
- 2026江苏南京大学XZ2026-384社会学院助理招聘备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026+循证建议:英克司兰在慢性肾脏病患者中的应用解读.pptx
- 2026+中国循证专家共识:儿童肺栓塞的管理 (1)_final.pptx
- 2026+中国循证专家共识:儿童肺栓塞的管理 (1)_repaired.pptx
- 2026+中国循证专家共识:儿童肺栓塞的管理_final.pptx
- 2026+中国循证专家共识:儿童肺栓塞的管理_repaired.pptx
- 2026+专家建议:嗜酸性食管炎组织学报告标准化.pptx
- 2026+最佳实践共识建议:所有医院发生的尿路感染的预防策略.pptx
- 2026+paflar+指南:少关节型幼年特发性关节炎_repaired.pptx
- 2026+PANLAR建议:少关节型幼年特发性关节炎的治疗.pptx
- 2026+国外实践指南+:女性首次经历精神病发作时首选的抗精神病药物.pptx
最近下载
- 深度解析(2026)《JTT 1029-2016混合动力电动汽车维护技术规范》.pptx VIP
- 入团志愿书空表模板(可打印用).doc VIP
- 0.1mm翻斗式自动雨量站功能规格需求书(试验版)-2012-07-20(0.5端口保留).doc VIP
- 专业核心期刊分类目录实用版.pdf
- 六险两金课件PPT.pptx VIP
- 青岛鼎信产品设计说明书.doc VIP
- 五险二金培训课件.ppt VIP
- VW 50134-2024-中文 PA6用于车辆内部外部的成品零件 材料要求 .docx
- GB_T 4728.2-2018电气简图用图形符号 第2部分_ 符号要素、限定符号和其他常用符号.pdf VIP
- 2025年信息系统安全专家防火墙与量子计算安全专题试卷及解析.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)