差异化奖金分配方案设计.pdfVIP

项目创新说明

【所属项目】

中海地产

【方法名称】

下属公司奖金总额设计

【方法概况】

本方法旨在为科学合理制订下属公司（地区公司、子公司、等业务分

支机构）奖金总额。方法要点如下：

1．奖金分为项目奖金和年终奖金进行核算和支付。

2．对于处于不同发展阶段的下属公司设计出不同的方案。

（1）处于发展阶段或者成熟阶段的地区公司，奖金总额以下属公司实际的超额净利润作为

基数进行提取。

（2）处于业务开拓阶段的地区公司，奖金总额以整体实际的超额净利润作为基数

进行提取。

3．从土地、资本、技术和管理四个方面要素衡量总部和下属公司在项目上的价值贡献比例，

以此作为总部和地区公司奖金总额分配系数。

4．设定了奖金延期支付的办法及其取消、保留条件等。

【创新背景】

中海地产是我国大型，旗下包括、广州等十多