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2026年高考语文下册名校冲刺试卷精选

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一、现代文阅读

阅读下面的文字，完成第1～4题。

数据是训练AI模型的基础，但如果训练数据本身存在偏见，那么模型很可能会学习并放大这些偏见。例如，如果用于训练人脸识别系统的数据主要包含特定种族或性别的人群，那么该系统在识别不属于这些群体的人时可能会表现不佳。这种“代表性偏差”会导致AI系统在特定人群中准确率较低，从而加剧社会不平等。

算法设计也可能引入偏见。即使是看似客观的算法，也可能因为其设计者的主观意识或对问题的特定理解而产生偏见。例如，某些信用评分模型可能无意中对某些人群给予较低的评分，即使这些人群的信用记录良好。这种“算法设计偏差”可能源于对历史数据的过度依赖，或者是对某些因素的权重分配不均。

此外，人类决策过程中的偏见也可能影响AI系统。例如，在招聘过程中使用AI筛选简历，如果招聘人员本身存在偏见，他们可能会无意识地选择或排除某些候选人，即使这些候选人的资历相当。这种“人类偏见”会通过AI系统得到放大和固化，导致更广泛的不公平现象。

算法偏见的存在不仅会加剧社会不平等，还可能对个人和社会造成严重后果。在招聘、信贷、司法等领域，算法偏见可能导致错误决策，损害个人的机会和权利。因此，解决算法偏见问题已成为AI领域亟待解决的重