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公积金汇缴专员岗位技能考试试卷及答案

填空题（10题，每题1分）

1.住房公积金汇缴的年度通常是每年____月至次年____月。

2.单位为职工缴存的住房公积金月缴存额=职工本人月缴存基数×____。

3.职工个人住房公积金月缴存额=职工本人月缴存基数×____。

4.单位办理公积金汇缴时，应在每月____日前完成缴存手续。

5.新参加工作的职工，从参加工作的第____月起缴存住房公积金。

6.单位降低住房公积金缴存比例，最低不得低于____%。

7.住房公积金汇缴分为正常汇缴和____汇缴。

8.职工住房公积金账户的设立，单位应在录用职工之日起____日内办理。

9.汇缴基数的上限通常是当地上年度职工月平均工资的____倍。

10.单位逾期不缴或少缴公积金的，职工可向____部门投诉。

单项选择题（10题，每题2分）

1.住房公积金缴存比例最高不得超过当地规定的（）

A.10%B.12%C.15%D.20%

2.新调入的职工，从调入单位发放工资之月起缴存公积金，月缴存额基数是（）

A.当月工资B.上年月平均工资C.调入当月前的工资D.上年该职工工资

3.单位办理公积金汇缴变更的期限是（）

A.每月5日前B.每月10日前C.每月15日前D.每月20日前

4.住房公积金汇缴资金应存入（）账户

A.单位基本户B.公积金专户C.一般户D.临时户

5.职工住房公积金汇缴基数每年调整一次，调