高管劳动合同（年薪制加股权激励版）.docx

高管劳动合同（年薪制加股权激励版）

一、适用说明

本合同适用于企业与董事、总经理、副总经理、财务负责人等高级管理人员订立书面劳动合同时使用，采用年薪制薪酬结构并配套股权激励安排，重点约定年薪构成与考核挂钩机制、奖金追索扣回、股权激励的授予与失效条件、离任审计与竞业限制衔接，兼顾高管任职的稳定性与公司治理的约束性。

二、文书正文

第一条合同双方与岗位性质

甲方（用人单位）：________

统一社会信用代码：________

住所地：________

法定代表人：________

乙方（高级管理人员）：________

身份证号：________

联系地址：________

甲方聘任乙方担任_