2026年人力资源管理师四级真题模拟测试解析版.doc

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2026年人力资源管理师四级真题模拟测试解析版

一、单选题(每题1分,共20分)

1.人力资源管理的核心是()

A.人

B.事

C.物

D.信息

2.以下不属于人力资源特点的是()

A.能动性

B.时效性

C.固定性

D.社会性

3.企业人力资源规划的内容不包括()

A.战略规划

B.组织规划

C.人员规划

D.生产规划

4.工作岗位分析的最终成果是形成岗位规范和()

A.培训制度

B.工作说明书

C.工资制度

D.考勤制度

5.招聘信息发布的范围是根据()来确定的。

A.招聘预算

B.招聘对象

C.招聘计划

D.招聘渠

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