党建工作师工作考核案例选编含答案.docxVIP

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2026年党建工作师工作考核案例选编含答案

一、案例分析题（共3题，每题20分）

1.题目：某街道党建工作创新实践案例分析

背景材料：

某街道党委在2025年针对辖区老旧小区党建工作薄弱问题，创新开展“红色物业+网格党建”模式。具体做法包括：

-建立街道党工委—社区党委—网格党小组—党员中心户四级组织体系；

-选派优秀党员干部担任网格党建指导员，每月开展“三会一课”；

-推行“民情日志”制度，党员收集群众诉求并限时解决；

-与辖区企业共建“共享课堂”，开展技能培训与党建联建活动。

问题：

（1）该街道做法体现了哪些党建工作创新点？

（2）如何评估该模式的实际成效？

（3）若面临资金不足的挑战，应如何优化资源整合？

答案与解析：

（1）创新点分析：

-组织体系创新：通过四级网格化架构，实现党建与基层治理深度融合；

-模式创新：党员“民情日志”制度将服务下沉至微观层面；

-资源整合创新：推动政企联动，实现社会效益与党建效能双提升。

（2）成效评估方法：

-定量指标：党员参与率、群众满意度评分、问题解决率；

-定性指标：典型案例访谈、社区议事会记录、媒体报道数量；

-长效机制：建立年度考核制度，对比前三年数据变化趋势。

（3）资源整合策略：

-政策争取：向区级申请专项资金，配套“党建+”项目补贴；

-社会动员：联合