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- 2026-11-05 发布于江苏
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电商运营主管销售指标达成度评估表
工号
姓名
年龄
部门
岗位名称
入职日期
试用期
预转正日期
考勤记录
□全勤□病假()天□事假()天□迟到早退()次□旷工()天
销售业绩达成度(40%)
40%
销售额达成率
根据实际销售额与年度目标的比率进行评分,比率越高,得分越高。
销售业绩达成度(40%)
40%
订单量达成率
根据实际订单量与年度目标的比率进行评分,比率越高,得分越高。
销售业绩达成度(40%)
40%
客户满意度
根据客户满意度调查结果进行评分,得分越高,得分越高。
销售业绩达成度(40%)
40%
新客户获取数量
根据实际新客户数量与计划数量的比率进行评分,比率越高,得分越高。
销售业绩达成度(40%)
40%
产品退货率
根据产品退货率进行评分,退货率越低,得分越高。
团队管理能力(25%)
25%
团队协作效率
根据团队协作完成任务的效率和效果进行评分。
团队管理能力(25%)
25%
团队成员满意度
根据团队成员满意度调查结果进行评分。
团队管理能力(25%)
25%
团队成员培训
根据团队成员培训的完成情况和效果进行评分。
团队管理能力(25%)
25%
团队目标达成率
根据团队目标达成情况进行评分。
团队管理能力(25%)
25%
团队文化建设
根据团队文化建设活动
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