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航空航天器制造技术研发员绩效评估表

员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名

所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制

员工职位：输入职位 考核周期：输入周期

考核维度

指标名称

权重

目标值

评分标准

得分

技术研发能力

技术难题解决能力

25%

成功解决至少2个重大技术难题

根据技术难题的复杂程度和影响范围，解决效果分为优、良、中、差四个等级。

技术研发能力

技术创新能力

25%

提出至少2项技术创新方案

根据技术创新的可行性、创新程度和预期效益，分为优、良、中、差四个等级。

技术研发能力

技术文档编写能力

25%

技术文档完整、准确、易于理解

根据技术文档的规范性、完整性、准确性和易懂性，分为优、良、中、差四个等级。

技术研发能力

技术交流与协作能力

25%

能够有效与技术团队及外部合作伙伴进行沟通协作

根据沟通的效率、协作的效果和团队合作精神，分为优、良、中、差四个等级。

技术研发能力

技术培训与指导能力

25%

完成至少1次内部技术培训或指导

根据培训或指导的效果和参与者的反馈，分为优、良、中、差四个等级。

项目执行能力

项目计划与执行

25%

按时完成项目计划，项目质量达标