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- 2026-11-05 发布于江苏
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旅游服务营销人员绩效考核表
工号
姓名
年龄
部门
岗位名称
入职日期
试用期
预转正日期
考勤记录
□全勤□病假()天□事假()天□迟到早退()次□旷工()天
市场营销能力(25%)
25%
市场调研分析
1.能准确分析市场趋势;2.调研报告内容详实,数据准确;3.提出有效市场策略。
市场营销能力(25%)
25%
营销活动策划
1.活动方案设计合理,创意新颖;2.活动执行效果显著,达到预期目标;3.活动成本控制良好。
市场营销能力(25%)
25%
客户关系管理
1.及时响应客户需求;2.维护良好的客户关系;3.处理客户投诉及时有效。
市场营销能力(25%)
25%
营销渠道拓展
1.新渠道拓展成功,带来明显业务增长;2.渠道管理规范,维护良好合作关系;3.渠道成本合理。
市场营销能力(25%)
25%
营销效果评估
1.评估报告数据详实,分析准确;2.评估结果对后续营销活动有指导意义;3.评估方法科学合理。
客户服务能力(20%)
20%
客户满意度
1.及时解决客户问题;2.提供优质服务;3.获得客户好评。
客户服务能力(20%)
20%
服务态度
1.对客户有耐心;2.遇到问题不推诿;3.工作中保持热情。
客户服务能力(20%)
20%
服务效率
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