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2026年人力资源师《劳动关系协调员》考试试卷及答案.docx

2026年人力资源师《劳动关系协调员》考试试卷及答案.docx

    2026年人力资源师《劳动关系协调员》考试试卷及答案

    一、单项选择题（每题1分，共20分）

    1.劳动合同按照期限不同，可以分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和（）。

    A.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

    B.临时期限劳动合同

    C.实习期限劳动合同

    D.劳务期限劳动合同

    答案A

    解析《劳动合同法》第12条规定了上述三种劳动合同期限类型。

    2.现行标准工时制度下，劳动者每日工作时间不得超过（）小时。

    A.6

    B.7

    C.8

    D.9

    答案C

    3.根据《劳动合同法》，劳动合同试用期最长不得超过（）个月。

    A.3

    B.4

    C.6

    D.12

    答

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