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关于开展2026年用人单位评价的通知

各部门、各分院（系）、各用人科室：

为进一步落实《劳动合同法》《人力资源市场暂行条例》有关要求，规范用人单位劳动保障管理，客观掌握辖区内用人单位遵守劳动保障法律法规情况，经研究决定，于2026年3月1日至6月30日开展2026年度用人单位评价工作。现将有关事项通知如下：

一、评价目的与范围

本次评价以「摸清底数、分级监管、奖优促改」为目标，通过书面审查与实地核查相结合的方式，对用人单位劳动用工合规状况进行量化评定，形成分级分类结果，作为2026年下半年劳动保障监察抽查频次、守信激励名单推荐及失信惩戒的直接依据。

评价范围：本辖区内注册登记且实际用工的下列用