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2026年护理年终工作总结报告(精选4篇)

2026年，全院护理工作紧扣国家卫生健康委护理高质量发展工作部署，以患者安全为核心，以专科建设、智慧护理、人才培养为抓手，持续优化护理服务流程，提升护理服务内涵，圆满完成年度各项工作任务。截至2026年12月31日，全院开放床位1850张，注册护理人员1268人，床护比1:0.685，较2025年提升0.021；护理人员学历结构中本科及以上1049人，占比82.7%，硕士研究生21人，占比1.66%；职称结构中正高级护师5人，副高级护师73人，中级职称412人，初级职称778人；省级专科护士89人，市级专科护士124人，专科护士覆盖22个临床科室，占比16.8%。全年累计完成门急诊护理服务128.6万人次，住院患者护理日52.3万天，手术护理4.72万台次，孕产妇护理1.26万人次，新生儿护理1.18万人次，全院护理服务满意度98.7%，较2025年提升0.4个百分点。

1.主要工作成效

1.1护理质量安全体系持续完善

优化“院级-科间-科室”三级护理质控体系，院级质控组下设8个专项质控小组，涵盖护理安全、护理文书、专科护理、消毒隔离等领域，全年开展院级综合质控检查12次，专项检查24次，覆盖所有临床科室，发现问题326项，均建立问题台账，实行销号管理，整改完成率100%。强化护理不良事件管理，落实主动上报激励机制，对主动上报不良事件