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岗位技能比武实施方案

一、总体安排

本次岗位技能比武以「以赛促训、以赛促学、以赛选拔」为目标，通过设置与生产岗位直接对应的实操考核项目，检验一线员工真实技能水平，选拔技术骨干，暴露培训短板。比武结果与年度评优、技能等级晋升、班组长后备人才库入选直接挂钩，确保比武不是「表演赛」而是「验收赛」。

?主办部门：人力资源部

?承办部门：生产部、设备部、质量部、安全环保部

?时间：20XX年X月X日至X月X日（分宣传报名、赛前集训、正式比武三个阶段，共4周）

?地点：公司培训基地实操车间及各分赛场（详见第四条场地安排）

?参赛对象：全体在岗一线操作、维修、检验类员工，工龄