新乡医学院《酒店危机管理》2023-2024学年第一学期期末试卷.docVIP

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新乡医学院《酒店危机管理》

2023-2024学年第一学期期末试卷

题号

一

二

三

四

总分

得分

批阅人

一、单选题（本大题共15个小题，每小题1分，共15分．在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的．）

1、在酒店的人力资源招聘中，以下哪个招聘渠道可能难以招到高素质的人才？（）

A.专业招聘网站B.校园招聘C.熟人推荐D.路边张贴招聘启事

2、在酒店的前厅服务中，当遇到客人投诉房间预订出现问题时，前台工作人员首先应该采取的行动是：（）

A.向客人道歉并立即解决问题B.指责客人自己没有确认好预订信息C.让客人等待，先处理其他事务D.告知客人没有房间可提供

3、对于酒店的人力资源管理来说，以下哪种招聘渠道更有可能招聘到高素质的酒店管理人才？（）

A.校园招聘

B.社会招聘

C.内部推荐

D.网络招聘

4、酒店的信息化建