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事业单位综应案例分析大题题库(附答案)

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.以下哪种情况不属于事业单位人员的奖励情形？

A.长期服务基层，爱岗敬业，表现突出的

B.有重大发明创造、技术革新的

C.年度考核为合格的

D.在培养人才、传播先进文化中作出突出贡献的

2.事业单位公开招聘工作人员的程序不包括以下哪一项？

A.制定公开招聘方案

B.审查应聘人员资格条件

C.直接录用内部人员

D.公示拟聘人员名单

3.事业单位岗位设置的原则是？

A.因事设岗

B.因人设岗

C.随意设岗

D.按领导意愿设岗

4.事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日，事业单位可以解除聘用合同。

A.10

B.15

C.20

D.30

5.以下不属于事业单位财务监督的形式是？

A.事前监督

B.事中监督

C.事后监督

D.实时监督

6.某事业单位的绩效工资分配，主要依据不包括：

A.工作人员的业绩

B.工作人员的能力

C.工作人员的学历

D.工作人员的贡献

7.事业单位年度考核优秀等次人数一般不超过本单位参加年度考核工作人员总数的（）。

A.10%

B.15%

C.20%

D.25%

8.事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于（）年。

A.1

B.2

C.3

D.5

9.下列哪类事业单位属