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  • 2026-11-10 发布于四川
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安全线上培训平台版本升级管理标准.docx

安全线上培训平台版本升级管理标准

一、总则

1.1目的与适用范围

安全线上培训平台承载着全员安全准入培训、特种作业复审、隐患随手拍、应急演练报名等核心功能。任何一次版本升级失败,都可能导致培训中断、学时记录丢失、考试数据错乱,进而造成员工安全准入失效——这是本标准存在的根本原因。

本标准适用于:

?平台SaaS端版本升级(由平台供应商推送)

?平台私有化部署版本的自主升级(含补丁包、大版本更替)

?与平台联动的周边系统升级(单点登录、学时对接接口、短信网关、移动端App)

不适用于:终端浏览器版本更新、办公电脑常规补丁管理(另行遵循公司《终端信息安全管理规定》)。

1.2术语定义

术语

定义

大版本升级

主版本号变更(如3.x→4.x),通常含数据库结构变更

补丁升级

次版本号或修订号变更,以缺陷修复为主

变更窗口

允许执行升级操作的时间段

回退点

升级前完整备份的状态,可用于将系统恢复到升级前

灰度发布

先向部分用户群体开放新版本,验证后再全量放开

1.3职责分工

角色

职责

具体动作与时限

信息管理部(升级执行方)

升级实施、备份、回退、技术验证

升级前5个工作日提交《升级方案》;升级完成后2小时内提交《升级结果报告》

安全管理部(业务主责方)

业务验证、培训连续性保障

升级方案会签(24小时内反馈);升级后组织业务功能验证并签字确认

平台供应

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