医院护士长病人护理质量绩效考核表.docx

医院护士长病人护理质量绩效考核表

1考核总则

1.1考核目的

为强化临床科室护士长护理质量管理第一责任人职责，建立以病人护理质量为核心的绩效评价导向，持续提升临床护理服务规范化、同质化水平，保障患者安全与就医体验，制定本绩效考核表。

1.2考核对象

全院所有开展临床护理服务的住院科室（含内科、外科、妇产科、儿科、急诊科、重症医学科、手术室、消毒供应中心、门诊治疗室等护理单元）在岗护士长，含主持工作的副护士长。

1.3考核周期

考核分为月度考核与年度考核两类：月度考核每月开展1次，于次月5日前完成上月考核工作；年度考核每年12月25日前完成全年考核汇总。年度考核得分=月度考核平均得分×6