2026北京化学工业集团有限责任公司招聘11人笔试备考题库与答案解析.docxVIP

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  • 2026-11-10 发布于河北
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2026北京化学工业集团有限责任公司招聘11人笔试备考题库与答案解析.docx

2026北京化学工业集团有限责任公司招聘11人笔试备考题库与答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.张某驾驶汽车在乡村公路行驶时,因疏忽超速行驶,与在路边作业的施工人员发生碰撞,导致施工人员受伤。根据《侵权责任法》的规定,张某应对施工人员承担的责任是()。

A、行政责任

B、刑事责任

C、民事责任

D、经济责任

答案:C

解析:《侵权责任法》规定,侵权行为是指行为人因过错侵害他人权益造成损害的行为。张某超速行驶并导致施工人员受伤,属于侵权行为,应承担民事责任。A项行政责任是指因违反行政法规而受到的处罚,B项刑事责任是指因犯罪行为受到的法律制裁,D项经济责任是指因经济活动中的违约或侵权行为产生的责任,均不符合题干情况。故选C。

2.某公司发布招聘广告,明确要求应聘者年龄在30岁以下,并限定性别为男性。该公司的招聘要求是否合法?()

A、合法,因年龄和性别是招聘中的常见要求

B、不合法,因年龄和性别属于就业歧视

C、合法,因公司有权自主决定招聘条件

D、不合法,因招聘应遵循公平竞争原则

答案:B

解析:《就业促进法》规定,用人单位招用人员,不得以性别等作为限制条件。年龄限制也属于对劳动者的歧视,除非岗位有特殊需求且法律允许。题干中公司以年龄和性别作为招聘条件,违反了公平就业原则,属于就业歧视。故选B。

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