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2026年长春市事业单位公开招聘分类考试《综合应用能力（A类）》真题及答案解析

一、案例分析题（第1题30分，第2题35分，共65分）

给定材料

材料1：近年来，长春市某区60岁以上老年人口占比已超过22%，社区养老服务需求快速增长。该区试点“社区嵌入式养老服务站”模式，为老年人提供助餐、助浴、日间照料、康复护理等服务。部分站点运营良好，一床难求；但也有站点面临设施闲置、服务项目与老人实际需求脱节、专业护理人员短缺等问题。有老人反映：“服务站开的课我们不需要，我们需要的上门理发、代购药品反而没有。”

材料2：某街道养老服务站建成后，日常运营主要依靠政府补贴，社会化运营能力不足，收费项目少、收费标准模糊，居民知晓率低。站点工作人员多为临时聘用，缺乏专业培训，流动性大。部分社区工作人员坦言：“我们想做好，但人手、经费、专业能力都不够，只能保证开门。”

材料3：外地某市推行“养老服务时间银行”制度，志愿者为老人提供服务积累时间积分，未来可兑换自身所需的养老服务，同时引入社会组织和企业参与运营，通过“公益+低偿+市场”相结合的方式实现可持续发展，两年内站点服务人次增长近三倍。

1.根据材料1、2，概括该区社区养老服务存在的主要问题。

2.结合材料3，请为该区提升社区养老服务水平提出对策建议。

二、公文写作题（35分）

给定材料

材料4：夏季来临