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2026年兴趣小组指导教师年度考核表

考核对象：兴趣小组指导教师考核年度：2026年考核周期：2026年1月1日—2026年12月20日

一、考核目的与适用范围

兴趣小组的育人成效高度依赖指导教师的过程投入，而过程投入往往难以从期末一次性成果中还原，因此本考核采取「过程记录+成果验收+学生评议」三线并重的方式，防止「重申报、轻指导」。

?适用对象：2026年度经学校审批立项并备案的全部兴趣小组（含科技、艺术、体育、人文、劳动实践等类别）指导教师

?考核结果用途：作为课酬补贴发放（浮动部分占补贴总额的30%）、下一年度小组续办审批、评优推荐的三项依据

?不适用情形：小组年度实际开展活动不足6次的，直接定为不合格档，不再进入评分程序

二、考核组织与时间安排

考核工作由教务处牵头，德育处、团委协办，实行「教师自评→学生成评→考核小组终评」三级流程。

序号

环节

责任主体

完成时限

产出物

1

教师提交自评材料

指导教师

2026年12月10日前

《年度工作总结》及活动台账

2

学生态满意度测评

团委

12月12日—12月15日

问卷统计表（有效回收率须达80%以上）

3

材料初审

教务处

12月18日前

初审意见（材料缺项一次性告知补正）

4

现场答辩与终评

考核小组

12月20日

综合评分表及等次结论

5

结果公示

教务处

12月22日—12月2