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2026年教师廉洁从教年度专项考核方案

一、考核总则

1.1考核目的

为深入贯彻《新时代中小学教师职业行为十项准则》《幼儿园教师职业行为十项准则》及教育部关于教师队伍建设的系列部署，全面强化教师廉洁从教意识，规范从教行为，构建风清气正的教育生态，切实维护教育公平和学生、家长合法权益，特制定本2026年度教师廉洁从教专项考核方案。本考核结果将作为教师职称评审、岗位聘用、评优评先、绩效工资分配、教师资格定期注册的核心依据之一，实现“考核倒逼责任落实、监督促进行为规范”的管理目标。

1.2考核原则

全覆盖原则：考核对象涵盖全市所有公办、民办中小学（含中职、特教学校）、幼儿园在编在岗教师、合同制教