绩效考核常用公式大全67108.pdf

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绩效考核常用公式

一、绩效考核得分

1、绩效考核计算公式=KPI绩效(50%)+360度考核(30%)+个人行为鉴定20%

2、绩效换算比例:KPI绩效总计100分占50%;360度考核总计200分占百分的30%;个人行为鉴定总

计算法评估员工个人工作绩效完成情况个人绩效分值计算公式为个人绩效分值EKPIi绩效分值xKPIi

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