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- 2026-11-12 发布于江苏
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新员工试用期表现考核结果确认函5篇范文
新员工试用期表现考核结果确认函第1篇
尊敬的______:
您好!
感谢您一直以来对______公司的支持与信任。为保证公司人力资源管理的规范性和透明度,现就新员工试用期表现考核结果进行正式确认。
根据《员工试用期管理办法》及相关规定,结合试用期间的表现评估结果,经公司人力资源部综合评定,确认______(人员姓名)在试用期内的工作态度、工作能力、团队协作及岗位胜任力等方面均表现良好,符合公司录用标准。
具体考核结果
工作态度:积极主动,认真负责,能够按时完成各项工作任务,具备良好的职业素养。
工作能力:具备岗位所需的技能与知识,能够独立完成日常工作任务,并在遇到问题时主动寻求解决方案。
团队协作:能够与同事良好沟通,积极参与团队合作,体现出较强的协作意识和责任感。
岗位胜任力:在试用期内已基本胜任岗位职责,能够独立处理日常工作,具备良好的职业发展潜力。
特此确认______(人员姓名)在试用期期间的表现符合录用要求,予以正式录用。
如需进一步知晓相关情况,欢迎随时与我们联系。感谢您的理解与支持。
此致
敬礼!
______公司
______(公司名称)
______(日期)
______(联系人姓名)
______(电子邮箱)
______(联
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