原创力文档劳动关系协调员培训技巧专项训练题库及答案
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劳动关系协调员培训技巧专项训练题库及答案
一、单项选择题（共10小题，每题2分）（每小题只有一个选项符合题意，请把正确选项的字母填在题后括号内）
1.劳动关系协调员在处理劳动争议时，首先应当遵循的原则是（）
A.以事实为依据，以法律为准绳
B.尊重当事人意愿，促进协商和解
C.保护劳动者合法权益，维护企业利益
D.快速解决争议，减少社会影响
参考答案：B
2.根据我国《劳动合同法》，以下哪种情形下，用人单位可以解除劳动合同，但需支付经济补偿？（）
A.劳
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