- 1
- 0
- 约9.02千字
- 约 9页
- 2026-11-14 发布于上海
- 举报
宠物训导员
一、单项选择题(共10题,每题1分,共10分)
正向强化训导法的核心逻辑是以下哪一项A.狗狗做出期望行为后立即给予喜爱的奖励,提升该行为重复概率B.狗狗做错事后立刻给予惩罚,杜绝不良行为再次出现C.不管狗狗做出什么行为都统一给予奖励,提升亲近感D.训导全程不需要任何奖励,只靠口令让狗狗形成记忆答案:A解析:正向强化的定义就是通过即时奖励强化目标行为,A表述完全符合。B选项是负惩罚/正惩罚的操作逻辑,不属于正向强化核心;C选项无差别奖励会让狗狗无法建立正确的行为关联;D选项无奖励的训导完全不符合操作性条件反射的基本原理。
国际公认的幼犬社会化黄金窗口期是以下哪个年龄段A.0-1月龄B.3-14月龄C.3-14周龄D.12-18月龄答案:C解析:3-14周龄是幼犬对外界信息最敏感、最容易建立安全认知的阶段,是行业公认的社会化黄金期。A选项幼犬尚未完全发育,无法对外界完成探索;B选项时间范围过大,已经错过最佳敏感期;D选项属于犬类青年期,社会化已经基本完成。
下列选项中属于犬类典型安定信号的行为是A.呲牙露出尖牙B.身体僵直向前冲C.缓慢转过头避开对视D.耳朵完全向后贴在脑袋上答案:C解析:安定信号是狗狗用来传递”我没有威胁、希望缓和当下气氛”的信号,缓慢转头避开对视是典型安抚行为。ABD三个选项都属于犬类发出的攻击
您可能关注的文档
- 眼科显微手术的技巧.docx
- 市政道路照明升级施工合同.docx
- 十二指肠憩室护理查房.docx
- 2026年生猪标准化养殖场建设合同.docx
- 2026年注册产品设计师考试题库(附答案和详细解析)(0925).docx
- 法律职业资格考试行政法案例分析答题思路.docx
- 古筝考级专项题库及答案.docx
- 月经失调的激素治疗.pptx
- 搬家物流服务外包合同.docx
- 高血压急症的院前急救处理.docx
- 2026上半年云南事业单位联考省农业农村厅所属事业单位招聘5人笔试备考题库与答案解析.docx
- 2025-2030中国G专网行业应用落地场景与商业模式探索报告.docx
- 2026年人工智能计算机视觉报告.docx
- 鸡蛋周报:反弹抛空,中线留意支撑.docx
- 2026甘肃临夏州积石山县招聘第一批城镇公益性岗位人员23人笔试备考题库与答案解析.docx
- 2026广东惠州市交通投资集团有限公司面向国资系统选聘16人笔试备考题库与答案解析.docx
- 2026年初中地理地理可持续发展试卷.docx
- 7 幸福拍手歌(课件人音版音乐四年级上册.pptx
- 双减政策下校外培训治理成效与优化路径.docx
- 2026年汽车行业零部件打假与市场秩序维护报告.docx
最近下载
- 国际经济法学(西南政大)MOOC慕课 章节测验期末考试答案.docx VIP
- 教学课件 秘书实用写作(第二版)王凤敏.ppt
- 国际经济法学(西南政法大学)中国大学MOOC慕课章节测验答案(课程ID:1205591805).pdf VIP
- 运输管理实务(第四版)全套完整课件..pptx
- 铁路运营安全评估与绩效分析表.docx VIP
- 铁路交通运营维护绩效评估表.docx VIP
- 铁路机车驾驶员行车安全及准时性绩效评估表.docx VIP
- 铁路信号工检修安全绩效评估表.docx VIP
- 铁路交通轨道列车驾驶员绩效管理评估表.docx VIP
- DLT435-2018 电站锅炉炉膛防爆规程.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)