麦肯锡 -流动中的劳动力 美国未来就业技能与转型路径.pdfVIP

MCKINSEYGLOBALINSTITUTE·2026年9月

流动中的

劳动力

美国未来就业技能与转型路径

人工智能、自动化与更广泛的结构性趋势，正加速工作在美国经济中

的重新配置。抓住这一轮红利，需要培育新的职业路径与技能，并打

通衰退职业与增长职业之间的壁垒。

来源：McKinseyGlobalInstitute《Workforceinmotion》,2026年9月

ATAGLANCE·报告核心判断

未来十年的挑战是劳动力的流动性，而非岗位稀缺

约1,100万劳动者需跨职业转型·仅1/7拥有直达路径·超70%劳动者需重塑技能

转型规模或为美国史上最大、最持续的劳动力重塑。未来十年新增岗位可能多于被自动化替代的岗位；基准估计约1,100万劳动者(区间

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600万-1,600万，取决于自动化采纳速度)需转向新岗位。

增长岗位薪酬更高、技能要求也更高。约60%增长岗位位于薪酬前两档，集中在医疗、建筑与管理；70%以上衰退岗位位于后两档，集

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中在办公行政、零售销售与运输物流。

仅约七分之一劳动者拥有直达路径，近一半面对未开辟路径。每名转型者都有通往增长岗位的路线，但只有约1/7无需或仅需极少量再培

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训；约85%增长岗位要求证书或认证，