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小学校园欺凌工作实施方案

一、工作目标

以教育部《加强中小学生欺凌综合治理方案》为核心依据，结合我校6个年级32个教学班共1486名在校生、112名教职工的实际情况，通过系统化防控体系建设，实现三个具体目标：

1.短期目标（1学期内）：校园欺凌举报处置响应时长不超过30分钟，学期欺凌事件发生率控制在0.1%以内，在校生欺凌防治知识知晓率达到100%，教职工处置流程考核合格率达到95%以上，无因处置不当引发的家校矛盾或次生伤害事件。

2.中期目标（1学年内）：形成“预防-处置-修复-闭环”全链条工作机制，重点关注群体（126名留守儿童、47名单亲家庭学生、19名行为偏差学生）帮扶覆盖率100%，学生心理健康筛查覆盖率100%，家长欺凌防治培训参与率不低于90%。

3.长期目标（3学年内）：建成无欺凌平安校园，形成可复制、可推广的小学校园欺凌防治经验，学生同伴关系满意度达到90%以上，连续36个月无恶性欺凌事件发生。

二、组织架构与职责分工

成立三级联动工作专班，明确各岗位权责，确保责任到人、响应快速：

（一）校园欺凌综合治理领导小组

组长由校长担任，副组长由分管德育的副校长、法治副校长（属地派出所派驻民警）担任，成员包括德育处主任、安全处主任、教务处主任、校医室负责人、心理教师、各年级组长。主要职责为：

1.统筹制定学校欺凌防治工作年度方案，每季度召开1次专项工作会议，研判校