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营销钻石人生 营销的个性模式 营销与信仰体系 营销的培训体系 营销与企业文化 装饰与装修 蚊子与硅胶 购车与购房 腰带与领带 营销与其他学科的关系 财富的父亲是经济学 财富的母亲是心理学 财富的祖父是数学 财富的祖母是哲学 人是什么? 人 人的本质 人性是不会变的 人本，物本，钱本 大脑的利用率，产婆术，钻石的重量 潜能开发的实例 哲学与营销 凯恩斯：“经济学家和哲学家的思想更有力量。” 索罗斯股市，为何人们盲从，人性的弱点 人生的长度和宽度，活着就是生产力，喘气就是效益；机会成本，人生的边际成本与边际利润， 核心竞争力找准是最大的财富，晴耕雨学 攻心为上，其次伐交。钱四只角，不能太近 财散人聚，财聚人散，要脸与要钱 营销钻石人生 不做规划，离挨饿只有三天了 人性与技术，理论向导，不改缺点 选择大于努力，方向对了就不怕路远，小兔，76岁学画 不会经营人生到处都是有才华的穷人，可怜之人必有可恨之处 聚焦原则，专一，一生只干一件事 隆中对 市场逆境下 定位定天下 价值----干什么值？ 政治与公平(自己成功才有话语权) 金钱如粪土与千里买马骨 宁借老婆不借钱与宁要美人不要江山 吃亏即财富，缺憾即财富，酸甜苦辣皆财富 干什么值 壁虎----天堂财富 美国财富----大棒与神父，制度与情感 情绪----不顺心怎么办？ 距离 无法忍受老婆与下属，一会是天使，一会是魔鬼 宽容与妥协是贵族的财富性格，不与弱己者怒，胸怀是委屈撑大的，一毛钱的心眼 友情同乡，精彩留人财富归己，售后服务！！ 抗挫—逆商—科启，财富与苦难平衡，鬼中鬼 上辈子做了孽，这辈子做企业 抗委屈能力—苦孩子 能力---能干什么？ 获取幸福的能力，精明人不幸福，幸福指数 幸福是主观的 西班牙语 一言之辩强于九鼎之宝，三寸之舌胜于百万之师 角度----周扒皮 无两片相同的树叶 资源---有什么条件？ 氛围 阅历，同样一句话，老人，孩子 红糖白糖 身体素质 性格----怎么干？ 品牌化，无形财富，品牌，1.5万腰带 一头毛驴两堆草 人格魅力 一美元买车，信任是财富 管理: 事与人80/20 10万买一天吗 兴趣----喜欢干什么？ 高官，高薪，高寿，高兴 直接兴趣与间接兴趣 科学启蒙 最好的老师 市场----需求什么人？ 国情含蓄两面 成本原则 全员营销模糊化 售后服务 消费者不是上帝 客户的定义 美国调查 营销原理与知识经济 知识经济的特点： 网络化 中介化 数字化 创新化 虚拟化 模糊化 分子化 及时化 整合化 全球化 营销实践原则 政治原则 国情原则 自然原则 人本原则 归零原则 天堂原则 自信原则 职业原则 冗余原则 陷阱原则 营销实践原则 培训原则 示范原则 策划原则 创新原则 合适原则 自知原则 距离原则 后视原则 8020原则 成本原则 需要的相对强度 心理的发展 A B C 需要层次的演进（马斯洛，1951年） 生理的需要 安全的需要 爱与被爱 尊 重 自我实现 营销与需要 个体差异———心理测验 陆军甲种测验与陆军乙种测验 一战之后，心理测验在工业中广泛应用 二战中情报人员的选拔 管理人员的评价与开发 公务员的选拔 人才测评的起源和发展 岗位安置 干部选用 职业发展 团队建设 人才测评 人员管理 人才招聘 人才测评在企业中的应用 68 42 68 50 68 60 60 42 72 50 52 26 主动性 自信心 压力承受 客观性 计划性 人际亲和 采用测评技术所录取的管理人员 未采用测评 人才测评的实际应用