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木业有限公司组织结构设计咨询报告 导读 组织结构 导读 公司高层组织结构设计 公司高层岗位职责描述 公司高层岗位职责描述 高层管理委员会重点职能描述 导读 营销中心职能描述 营销中心组织结构 营销中心销售职能分配 营销中心岗位职责描述 营销规划部组织结构 营销规划部工作开展建议 营销规划部岗位职责描述（一） 营销规划部岗位职责描述（二） 销售部组织结构 销售部岗位职责描述（一） 销售部岗位职责描述（二） 销售部岗位职责描述（三） 国际业务部组织结构 国际业务部岗位职责描述（一） 国际业务部岗位职责描述（二） 工程销售部组织结构 工程销售部岗位职责描述（一） 工程销售部岗位职责描述（二） 售后部组织结构 售后部岗位职责描述（一） 售后部岗位职责描述（二） 售后部岗位职责描述（三） 售后部岗位职责描述（四） 导读 运作中心组织结构 运营中心岗位职责描述 采购部组织结构 采购部岗位职责描述 仓储部组织结构 仓储部岗位职责描述（一） 仓储部岗位职责描述（二） 生产部组织结构 生产部重点职能描述 生产部岗位职责描述（一） 生产部岗位职责描述（二） 生产部岗位职责描述（三） 生产部岗位职责描述（四） 生产部岗位职责描述（五） 生产部岗位职责描述（六） 生产部岗位职责描述（七） 生产部岗位职责描述（八） 生产部岗位职责描述（九） 导读 研发和质检组织结构 质量管理部组织结构 质量管理部工作开展建议 质量管理部岗位职责描述 研发部组织结构 研发部岗位职责描述 导读 人力资源部组织结构 人力资源部职能描述 人力资源部各岗位职责描述 行政部组织结构 行政部各岗位职责描述（一） 行政部各岗位职责描述（二） 行政部各岗位职责描述（三） 财务部组织结构 财务部各岗位职责描述（一） 财务部各岗位职责描述（二） 战略发展部组织结构 战略发展部岗位职责描述 未来发展组织结构-混合型控股集团公司 公司发展战略思维框架 1人 大专以上学历，2年以上相关管理经验 公司行政、后勤工作管理有序，审计、监督工作的有效性 行政事务协调；重大活动的策划与组织；审计与检查；公司制度建设；公共关系维护；印鉴管理；后勤事务管理 部长 1人 中专以上学历，1年相关工作经验 工作及时、有序，协助领导工作的有效性；办公用品购买、分发保管科学有序；固定资产台帐、车辆及房产管理科学，网络的维护管理及时有效。 办公用品的购买、分发、保管和使用监督 固定资产的台帐 车辆、房产管理 网络维护、管理 财产管理 岗位人数 人员要求 考核要点 职责 岗位名称 1人 高中以上学历，1年相关工作经验 会前准备及时充分，会中服务周到细致，会后记录的整理及时科学 归档及时科学;档案保管完整； 各种规章制度和文件的起草科学规范 应接电话、来访接待 会前准备、会中服务、会后整理记录 文书的收寄、制作、整理和档案的分类、归档和废除 出差管理 各类规章制度的起草和制定，公司各种内部文件的起草 抚恤办法起草 综合文秘 1人 上岗前培训 对水暖电问题处理及时，防火、防盗、生产安全、卫生管理的有效性 水暖电的维修检查 防火、生产安全 电工 1人 高中以上学历，1年以上相关工作经验 水暖电维修及时性有效性 职工对饭菜的满意度 宿舍秩序 出车安排合理有序 保障安全生产有效性 办公区域及厂区的卫生整洁程度 公司水暖电维修管理 食堂、宿舍管理 安全生产管理 出车管理 驾驶员管理 安全保卫管理 卫生管理 后勤管理 岗位人数 人员要求 考核要点 职责 岗位名称 4人 2年以上驾驶经验 驾车安全性；遵守交通规则；及时保养检修车辆；出车准时 遵守交通规则；安全驾驶；保养、检查车辆；完全准时出车 司机 4人 保卫厂区安全，维护工作、生活秩序详细登记外来人员；严格出厂车辆 厂区安全保卫；维护正常工作、生活秩序；外来人员登记；负责开关大门；检查出厂车辆 保安 1人 保持所属卫生区域整洁卫生 负责办公楼公共区域及办公楼前后卫生；负责厂区的花木的修剪和浇灌； 勤杂工 2人 无传染疾病 饭菜卫生、经济可口；餐具光洁、卫生；就餐环境卫生整洁 负责职工饭菜供应；餐具消毒工作；食堂卫生 厨师 岗位人数 人员要求 考核要点 职责 岗位名称 1人 高中以上学历，仪表气质好 接电话、传真及时并做好记录；来访接待热情周到 负责来访来人的初步接洽，负责接听公司电话，负责接待用品的购用等。 接待 财务部长 财务核算 财务会计 预算、审计 出纳 收银员 职能重点 制定公司财务管理长期计划 制定公司财务管理制度 分析公司财务状况，为经营管理提出改进建议 预决算管理 资金管理 成本核算与控制 纳税申报与税务筹划 报表编制 1人 大专以上学历，2年以上