企业人力资源管理师四级 历年真题200 8111.docVIP

2008年11月 劳动和社会保障部 卷 册 一：职业道德 理论知识? 第一部分 职业道德 (第l～25题，共25道题) 一、职业道德基础理论与知识部分 (一)单项选择题(第1~8题) 1、关于职业道德,正确的说法是( )。 (A)职业道德是从业人员职业资质评价的唯一指标 (B)职业道德是从业人员职业技能提高的决定性因素 (C)职业道德是从业人员在职业活动中应遵循的行为规范 (D)职业道德是从业人员在职业活动中的综合强制要求 2、从业人员在职业活动中应遵循的内在的道德准则是( )。 (A)爱国、守法、自强 (B)求实、严谨、规范 (C)诚信、敬业、公道 (D)忠诚、审慎、勤勉 3、按照职业道德要求,职业化是指从业人员工作状态的( )。 (A)标准化、规范化、制度化 (B)全球化、现代化、市场化 (C)一致化、动作化、简约化 (D)高效化、人性化、科学化 4、下列关于“员工敬业度”的说法中,正确的是( )。 (A)美国社会学家盖洛普首次提出了“员工敬业度”的概念 (B)“ 员工敬业度”表示只对工作负责,但与员工的忠诚度无关 (C)敬业度高的员工虽然工作兴趣较低,但工作态度与其他员工无差别 (D)敬业度高的员工一定是天赋