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- 2017-09-26 发布于广东
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总经理工作部工作现状调查表
1.部门基本情况:
部门经理 直接领导 员工人数
2.请画出部门组织机构图,并描述出定岗定编现状
3.请画出您所在部门主要工作的流程图
4.部门目标责任:
5.部门的主要工作内容
6.执行的标准规范和政府法规,遵循的内部管理制度
7.工作协作关系
对内协调关系(与哪些部门配合开展哪些工作)
对外协调关系(与哪些政府部门打交道、办哪些手续)
8.主要的业务工作
战略研究
政策程序
对总经理的决策做那些支持性工作、参与哪些决策?
如何协调公司内各部门的关系?
行政事务
人力资源(人力资源规划、招聘、培训、考核、激励现状)
外事
法律事务
联络(电厂、多经、EEC等)
9.未尽事宜补充说明
工作现状调查表
1.部门基本情况:
部门经理 直接领导 员工人数
2.请画出部门组织机构图,并描述出定岗定编现状
3.请画出您所在部门主要工作的流程图
4.部门目标责任:
5.部门的工作内容
6.执行的标准规范、政府法规,遵循的内部管理制度
7. 工作协作关系
对内协调关系(与哪些部门配合开展什么工作)
对外协调关系(与哪些政府部门打交道、办理什么手续)
8.主要的业务工作是如何开展的?
以下工作分析主要从工作内容、向哪些部门或个人报告、从何处获得支持
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