公司营销系统薪酬管理制度.pdfVIP

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  • 2017-09-22 发布于江西
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_____公司营销系统薪酬管理制度 第一章:总则 第一条:为了有效调动营销系统员工的工作积极性,促进公司营销业绩的不断提升, 特制定本制度。 第二条:考虑营销体系的特殊性,营销系统的薪酬体系有别于公司其他人员的薪酬体 系,以增加对优秀营销人员的吸引力。 第三条:营销系统薪酬体系适用的员工对象包括: 1 、 从事终端业务工作的推广代表; 2 、 管理终端业务工作的推广专员; 3 、 管理销售渠道的销售代表; 4 、 管理销售渠道的销售主管; 5 、 销售分公司经理、销售部经理; 6 、 销售总监助理; 7 、 市场支持、销售支持等人员。 第二章:推广代表和推广专员 第一条:推广代表指在“协助经销商销售"营销模式中,从事店铺、超 市等零售机构货品管理和推广的人员。

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